Yunanistan’da diaNEOsis tarafından yapılan bir ankete göre, 17 ila 24 yaşları arasındakilerin %50,7’si ve 25 ila 39 yaşları arasındakilerin %50,3’ü, “makul bir maaş, az gelişme olasılığı ama istikrar sunan bir işi” tercih edeceklerini söylüyor.
“Yüksek maaş ve yüksek gelişme şansı sunan, ancak iş güvencesi olmayan bir işi” tercih edenler ise söz konusu gruplar arasında sırasıyla %47,9 ve %46,3, ki bu tercih üniversite öğrencileri (%52,8) ve işsizler (%64,3) arasında da çoğunlukta.
Çoğunluk (katılımcıların %50’den fazlası) iş dünyasına girmek veya serbest meslek sahibi olmak yerine kamuda veya özel sektörde maaşlı bir pozisyonu tercih ediyor. Hatta daha önceki araştırmalara göre devlette bir pozisyonu tercih edecek gençlerin sayısında ciddi bir artış olması dikkat çekici.
17-24 yaş grubunda 2016’da %15,2 olan nispi oran 2019’da %26,1’e ve 2022’de %29,1’e ulaştı. Buna karşılık 25-39 yaş grubunda 2016’da %21,4 olan oran, 2019’da %31,8’e ve 2022’de %38,8’e yükseldi.
Ankete katılanların üçte biri (%36,4) bir iş seçebilselerdi “Devlette maaşlı çalışmayı” tercih edeceklerini söylüyor.
Ankete göre:
■ 3 Yunanlıdan sadece 1’i (%34) “emekli maaşının garanti olduğuna” inanıyor
■ Sadece yarısı (%52,2) normal bir günde 8 saat çalıştığını belirtiyor
■ 5 çalışandan 1’i yarı zamanlı çalışıyor (%17,4)
■ %29,2 günde sekiz saatten fazla çalıştıklarını söylüyor
■ %39,1 çalışma koşullarının son zamanlarda kötüleştiğini belirtiyor
■ 3 kişiden 1’i “büyük güçlükle geçiniyor” (%34,2) ve %5,2 gibi önemli bir kesim “geçinemiyor”
■ %26,4’lük bir kesim 2022 kışında evlerini yeterince ısıtamadıklarını belirtiyor.
Öte yandan, araştırmalar, ruh sağlığındaki bozulmanın çalışanlar için büyük bir sorun olmaya devam ettiğini ve dünya çapında her 4 işçiden 1’inin ruh sağlıklarının geçen yıl kötüleştiğini bildiriyor ki bunlar arasında Yunanistan 1. sırada.
Yunanlılar %37’lik bir oranla (ortalamanın %10 üzerinde) son 12 ayda ruh sağlıklarının kötüleştiğini belirtiyor.
